崗位要求：
1、年齡18~50歲，初中及以上學歷；
2、能適應兩班倒，吃苦耐勞，踏實肯干，有團隊合作精神。

福利待遇：
1、崗位獎金：公司根據(jù)員工不同職務、不同崗位、不同工種等享受不同的崗位補貼。
2、加班獎金：每月累計出勤超出當月全勤天數(shù)的部分，按實際超出天數(shù)核算加班獎金。
3、工齡獎金：公司根據(jù)員工服務年限享受工齡補貼。
4、夜班餐補：上夜班的員工，按照每人15元/班次的標準給予餐補。
5、生活條件：提供免費住宿（4人一間宿舍，含空調(diào)、熱水器、網(wǎng)絡）；餐補30%。
6、社會保障：入職即簽訂正規(guī)勞動合同，試用期過后按統(tǒng)一標準為全體員工購買“五險一金”（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）
7、休息休假：月休4天（如公司訂單繁忙需要加班，按加班的工資計算），按國家法定節(jié)假日放假，并有婚假、喪假制度